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广陵区委组织部迅速贯彻落实全市组织部长会议精神
来源:  发布日期: 2019-02-22  访问量: 

广陵区委组织部迅速贯彻落实会议精神,召开专题学习会,结合自身实际,不断优化思路,研究落实举措,扎实推进各项工作有序有效开展一是突出从严导向,持续加强干部队伍建设。紧紧围绕五突出五强化选拔任用机制,坚持知事识人、因事择人,为高质量发展选好干部、配好班子。实施扬帆起航工程,持续优化年轻干部储备库,坚持一线淬炼、轮岗锤炼、增量磨炼,让年轻干部壮筋骨、长才干。实施精准护航工程,坚持将从严管理贯穿干部选任全过程,持续深化访谈研管选任机制,统筹办好党性教育以及金融服务、园区运营、科技创新、乡村振兴等主体班次,不断提升干部综合素质和专业能力。实施标杆领航工程,积极推动三项机制落地见效,开展担当作为标杆班子创建活动,大力推进机构改革后班子融合发展二是突出从实导向,不断完善大抓基层格局。紧紧围绕五聚焦五落实基层党建行动计划,坚持标准化引领、系统化建设、集成式创新,全力推动党的组织体系更加严密。强化党的一切工作到支部的鲜明导向,遵照执行《中国共产党支部工作条例》,推进基层党支部标准化建设,不断加强基层党的组织覆盖和工作覆盖。全面开展基层党建五大体系建设,建立党建工作检查机制,推进党员教育管理精细化实践和基层党建阵地规范化运行。深化五名行动,加快打造新生代优秀基层党组织带头人队伍。持续增强区域化党建联盟合力,推动街道大工委、社区大党委机制落地见效,加强新兴业态和互联网党建工作,提升党建引领城市基层治理的实效。三是突出从优导向,深入推进人才强区战略。紧扣兴城先兴人要求,围绕五坚持五提升人才工作体系,持续优化人才供给,为全区高质量发展提供人才支撑。实施产才融合聚优计划,以产业链打造人才链,举办人才招引四季歌活动,充分释放科技镇长团+工作机制优势,推进产业、人才与金融深度融合。实施载体扩容提优计划,推进广陵双创中心、广陵高端人才创业特区建设,建成扬州人才公园建设。实施本土人才培优计划,持续加强企业家队伍建设,推进科技镇长团助推民营企业家六大行动,加大广陵名匠、乡土人才培育力度,加快形成广陵本土人才特色品牌。实施人才环境创优计划,创新人才工作机制,刷新配套政策,开展一对一组团式跟踪服务,积极营造人才宜创宜业的良好氛围。四是突出从精导向,着力锻造组工铁军队伍。坚持锤炼严细精的作风,着力打造一支四强型的组工干部队伍。持续推动两学一做学习教育常态化制度化,扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育。坚持发扬安专迷精神锤炼严细精作风,积极创办新时代广陵红帆组工讲堂开展岗位练兵组工季度行等活动,切实提升组工干部专业化能力。深入开展党风廉政教育,带头严守纪律、严明规矩,时刻做到自重自警自律。