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三个突出 加强全区干部的教育培训力度

来源:  发布日期: 2019-05-15  访问量: 

  今年以来,广陵区紧紧围绕上级要求,千名干部能力提升计划为主线,围绕全区经济社会发展和干部队伍建设,不断创新模式,整合资源,加强全部党员干部的教育培训力度

 突出培训重点,强化党性教育将加强中国特色社会主义理论体系学习为首要任务,把理论武装和党性教育摆在干部教育培训工作的突出位置。联合宣传部,编印《广陵区党员干部党建知识应知应会120条》,将十九大精神有关的热点词句形成简明扼要的知识要点,通过下发手册、共享电子文档的方式,督促大家进一步学深学细,形成全区上下良好的学习氛围。联合区委党校,分别赴井冈山、延安、山东临沂等地,举办了5期党性教育专题培训;同时以陕西榆林佳县和广陵作为结对协作单位的契机,强化实地锤炼,选派3批次共18“90年轻干部赴佳县锤炼党性

 突出问题导向,强化能力培养。班子调研月活动为契机,面向全区科级领导干部,制作并下发了500份左右《干部调查问卷》,进一步了解干部对培训等方面的需求,缓解干部教育培训供需矛盾,为办好培训打好基础。同时,充分发挥好区委党校培训主阵地作用,采取党校+高校培训相结合的模式,办好新任科级干部培训班、乡村振兴暨特色小镇培训班、村(社区)党组书记等一系列培训班,全面提高全区党员干部的能力素质

 突出从严从紧,强化培训监管。加强资源整合,在各部位申报培训项目的基础上,按照围绕广陵需求、项目同类合并、统筹兼顾实施的原则,整合形成了《2018年广陵区干部教育培训工作要点》,各单位按照审批计划序时推进。同时,制订出台了《广陵区干部教育培训综合管理意见》,对外出办班频次、办班管理审批等方面进行了明确规定,进一步加强干部教育培训管理提高学习效能。